Фото: jacksonnick/Envato
В 2025 году антидискриминационная служба ФРГ проконсультировала 13 067 человек, столкнувшихся с унижением и неравным обращением в повседневной жизни. Это самый высокий показатель за всю историю наблюдений: по сравнению с 2024 годом число обращений выросло на 15 процентов.
В одном из описанных случаев одиннадцатилетняя темнокожая девочка не смогла получить сдачу при покупке мороженого. Продавщица сказала: «Таким, как ты, я не доверяю» — и передала деньги подруге ребёнка. Подобные эпизоды, говорится в докладе, показывают, что дискриминация в Германии часто проявляется не только в открыто враждебной форме, но и в мелких, повседневных ситуациях.
По словам уполномоченной по борьбе с дискриминацией Ферды Атаман, рост обращений объясняется не только увеличением числа инцидентов, но и тем, что люди стали чаще говорить о них вслух и искать помощь. Вместе с тем она видит в статистике тревожный сигнал: дискриминация воспринимается людьми всё острее, а психологическая нагрузка для пострадавших растёт.
Наибольшая доля жалоб в 2025 году пришлась на случаи расистской или антисемитской дискриминации — 4 571 обращение, то есть 43 процента от общего числа. С 2021 года этот показатель вырос более чем вдвое.
В докладе приводится и другой пример: покупателя в магазине одежды остановил охранник, хотя кассир уже подтвердила оплату. Мужчину обыскали, и пострадавший считает, что поводом стала его азиатская внешность. Такие случаи, отмечают в службе, демонстрируют, насколько легко предубеждения превращаются в практику унижения.
Дискриминации подвергаются не только мигранты или другие уязвимые группы, подчёркивает Атаман. По её словам, с неравным обращением может столкнуться каждый: достаточно быть слишком молодым или слишком старым, забеременеть или жить с хроническим заболеванием.
27 процентов всех обращений, или 3 015 случаев, были связаны с инвалидностью либо хронической болезнью. На дискриминацию по половому признаку пожаловались 2 407 человек, по возрасту — 1 261, по религии — 733, по сексуальной идентичности — 386. Нередко признаки пересекаются: например, женщины в хиджабе могут сталкиваться одновременно с предубеждением по религиозному, гендерному и внешнему признаку.
Чаще всего жалобы касались трудовой сферы — 3 600 случаев. Речь идёт о дискриминирующих формулировках в объявлениях о вакансиях, необоснованных отказах в приёме на работу и неравном обращении на рабочем месте. На втором месте — сфера товаров и услуг, включая магазины и рынок жилья.
В Германии такие случаи запрещены на уровне Основного закона: статья 3 гласит, что все люди равны перед законом и не могут быть ущемлены из-за происхождения, пола, веры, языка, инвалидности или других признаков.
На практике эти гарантии должен обеспечивать Всеобщий закон о равном обращении, действующий с 2006 года. Он даёт пострадавшим право на консультацию и, при определённых условиях, на гражданский иск о компенсации. Но доклад антидискриминационной службы показывает: между правовой нормой и повседневной реальностью в Германии по-прежнему сохраняется заметная дистанция.