фото: Йенс Калаене
Профсоюз Verdi требует сохранить и расширить действие коллективного договора, защищающего медицинский персонал от чрезмерной нагрузки. Руководство клиники считает требования слишком дорогими и предупреждает о дополнительных расходах свыше 20 миллионов евро.
В четверг, 12 ноября, сотрудники берлинской университетской клиники Charité начали двухдневную забастовку. Акция проходит во всех трёх кампусах медицинского учреждения — Benjamin Franklin, Virchow и Mitte. К участию призваны медицинские сёстры и братья, сотрудники других медицинских специальностей, стажёры и студенты программ дуального обучения. Основная нагрузка протестных действий приходится на средний медицинский персонал.
Профсоюз Verdi рассчитывает на массовое участие работников. По его данным, на предварительном голосовании 98% членов профсоюза поддержали проведение забастовки. В четверг на 11:00 была назначена демонстрация перед административным зданием клиники. Профсоюзные штабы работают во всех трёх кампусах.
Забастовка должна продолжаться до окончания ночной смены в субботу утром, 14 ноября.
Экстренная помощь продолжится, плановые операции могут перенести
Charité заранее подготовилась к трудовому конфликту и заявила, что обеспечение медицинской помощи, прежде всего в экстренных ситуациях, остаётся приоритетом. Неотложные случаи будут принимать, однако пациентам следует учитывать возможность переноса или отмены плановых процедур и операций. Людей, которых коснутся изменения, клиника должна уведомить индивидуально.
Таким образом, забастовка не означает полного прекращения работы больницы. Для обеспечения необходимой помощи во время трудовых акций предусмотрены специальные планы дежурств. Их объём ранее стал предметом судебного разбирательства между клиникой и профсоюзом.
Спор о нагрузке и численности персонала
В центре конфликта — коллективный договор об облегчении условий труда (Tarifvertrag Entlastung). Он устанавливает правила укомплектования отделений персоналом и предусматривает компенсацию сотрудникам, если из-за нехватки работников нагрузка превышает согласованные нормы. По мнению Verdi, эти положения необходимо сохранить и развивать: профсоюз опасается, что предложенные руководством изменения ослабят защиту работников и приведут к росту нагрузки.
Профсоюз обвиняет руководство Charité в блокировании переговоров и нежелании найти компромисс. Администрация клиники отвергает эти обвинения и указывает на сложное финансовое положение медицинского учреждения.
По данным Charité, за последние пять лет в клинике приняли на работу около 1100 дополнительных сотрудников сестринского персонала. При этом выполнение нынешних требований Verdi, согласно расчётам руководства, потребовало бы найма ещё до 300 специалистов и увеличило бы ежегодные расходы более чем на 20 миллионов евро. В клинике считают такие затраты невозможными при существующей системе финансирования.
Речь идёт о продолжении конфликта, который длится уже несколько месяцев. Переговоры о новом коллективном договоре сопровождаются предупредительными забастовками. Предыдущие акции проходили в сентябре и октябре. Теперь работники перешли к более решительной форме трудового протеста после голосования профсоюзных членов.
Следующий раунд переговоров между Verdi и руководством Charité ожидается 16 ноября. До этого времени стороны должны будут искать выход из ситуации, которая затрагивает одновременно условия труда тысяч сотрудников и работу одной из крупнейших университетских клиник Германии.