Фото: Omar Ramadan/Pexels
Представители работников заводов Mercedes-Benz в Германии направили открытое письмо федеральному канцлеру Фридриху Мерцу с призывом пересмотреть планы правительства по реформированию пенсионной системы и трудового законодательства. Авторы обращения, представляющие около 100 тысяч сотрудников компании, требуют сохранить право на пенсию без удержаний после 45 лет страхового стажа, восьмичасовой рабочий день и действующие программы постепенного выхода на пенсию.
Письмо подготовили представители профсоюза IG Metall на предприятиях Mercedes-Benz. По их словам, документ отражает настроения сотрудников, которые все чаще считают, что интересы работников перестали учитываться при принятии политических решений. Авторы предупреждают, что подобная ситуация усиливает недовольство обществом и способствует росту поддержки политических сил за пределами традиционного партийного спектра.
Работники также раскритиковали заявления отдельных представителей правительства о том, что проблемы немецкой экономики якобы связаны с тем, что сотрудники слишком мало работают, слишком часто болеют или обходятся работодателям слишком дорого. По мнению авторов письма, предложения увеличить продолжительность трудовой жизни, сократить социальные гарантии и повысить нагрузку на работников приведут к усилению социальной напряженности, снижению покупательной способности населения и росту неравенства.
Особое недовольство вызвали планы возможной отмены пенсии без удержаний после 45 лет страхового стажа. Представители работников отмечают, что подобные предложения не учитывают специфику тяжелого физического труда, в частности на производственных линиях и в литейных цехах, где многие сотрудники уже к пенсионному возрасту сталкиваются с серьезными проблемами со здоровьем.
Инициатива правительства подвергается критике не только со стороны профсоюзов. За сохранение действующих правил ранее также выступили премьер-министры восточногерманских земель Михаэль Кречмер, Свен Шульце, Марио Фогт, а также главы правительств Мекленбурга — Передней Померании и Бранденбурга Мануэла Швезиг и Дитмар Войдке.
Авторы обращения подчеркивают, что поддерживают развитие немецкой промышленности и считают сильную экономику основой сохранения рабочих мест. Вместе с тем они призывают федеральное правительство учитывать мнение работников при проведении реформ, а не ориентироваться исключительно на интересы работодателей.