Фото: Daniel Lee/Pexels
В Северном Рейне-Вестфалии Ikea сворачивает работу сразу в нескольких подразделениях, и наиболее болезненно это ударит по Дортмунду: там под сокращение, по сообщениям немецких СМИ, могут попасть сотни сотрудников. Компания объясняет курс на жесткую экономию ростом издержек, слабым потребительским спросом и необходимостью упростить структуру управления.
По данным Radio 91.2, в одном только Дортмунде IKEA подтверждает сокращения в IT, а также в закупках и логистике; IT-отдел примерно из 70 человек планируют упразднить, а в закупочном блоке число рабочих мест резко уменьшат. Издание MTR Legal со ссылкой на сообщения СМИ пишет, что на площадке Dortmund-Ellinghausen речь идет о 233 сокращаемых должностях. При этом сама сеть магазинов как формат не закрывается: под ударом прежде всего административные и сервисные функции, а не торговые залы.
Для Северного Рейна-Вестфалии это означает не просто кадровую чистку в одной компании, а пример более широкой перестройки внутри шведской группы. В немецкой прессе это связывают с тем, что Ikea пытается экономить сразу на нескольких уровнях — от внутренних процессов до локальных структур, чтобы быстрее принимать решения и снизить расходы.
Судя по публикациям, речь идет не о полном закрытии магазинов, а о приостановке или сокращении работы отдельных направлений в пяти точках региона, причем самый крупный удар приходится именно на Дортмунд. Это важно для сотрудников, потому что в подобных случаях на первый план выходят не витринные изменения для покупателей, а последствия для персонала, логистики и внутреннего управления.
В то же время критики политики компании напоминают, что экономия не должна становиться самоцелью. В немецких материалах подчеркивается, что Ikea на фоне давления издержек уже давно перестраивает бизнес-модель, а нынешние меры лишь ускоряют этот процесс.
Для региона это сигнал о том, что даже крупные международные ритейлеры пересматривают присутствие в Германии под давлением расходов. Для работников это означает неопределенность, а для рынка труда — дополнительную нагрузку в секторе, который и без того переживает охлаждение спроса. Если тенденция продолжится, под сокращение могут попасть не только отдельные отделы, но и целые управленческие цепочки внутри немецкого подразделения Ikea.
На этом фоне именно Северный Рейн-Вестфалия выглядит одной из ключевых точек перестройки: здесь у Ikea сосредоточены заметные операционные функции, и потому любая оптимизация в регионе быстро становится заметной не только внутри компании, но и в местной экономике.