Канцлер Фридрих Мерц (ХДС) выступил с инициативой пересмотреть Закон о рабочем времени, поставив под сомнение целесообразность восьмичасового рабочего дня. По его словам, Германия должна «работать больше и, главное, эффективнее» – ради конкурентоспособности экономики. Но действительно ли немцы так мало трудятся, как утверждают некоторые политики? Факты показывают, что ситуация гораздо сложнее.
Согласно данным Евростата, в 2024 году среднестатистический немец работал 34,3 часа в неделю – один из самых низких показателей в ЕС. Меньше только у датчан и голландцев. Однако эти цифры вводят в заблуждение: они не учитывают общую продолжительность трудовой жизни.
Немцы в среднем работают 40 лет – на три года дольше, чем в остальных странах ЕС. Лишь пять государств Евросоюза опережают Германию по этому показателю, а Нидерланды и вовсе лидируют с 43,8 годами. Но если пересчитать общее количество рабочих часов за жизнь, окажется, что в Германии оно составляет 52 662 часа, тогда как в среднем по ЕС – 57 342. Лидером здесь является Эстония (71 331 час), а меньше немцев работают только в Люксембурге.
Райнер Дульгер, президент Конфедерации немецких ассоциаций работодателей (BDA), отвергает тезис о «ленивых немцах». По его словам, проблема не в нежелании работать, а в системе, которая наказывает за продуктивность.
– Сколько бы часов человек ни трудился, после всех вычетов у него остается не так много, – заявил Дульгер в интервью Neue Zürcher Zeitung.
Действительно, налоговая нагрузка на работников со средним доходом достигает 48%, что делает сверхурочную работу экономически невыгодной. Особенно это касается женщин, которые часто сталкиваются с «налоговыми ловушками» при увеличении рабочего времени.
Дульгер призывает к реформе трудового законодательства, но не в пользу простого увеличения рабочих часов. По его мнению, ключевая проблема – жесткие рамки учета рабочего времени, которые мешают гибкости.
– Если сотрудник вечером звонит партнеру в США, это не должно считаться нарушением, – поясняет он.
Эксперты также указывают, что снижение налогов для крупных компаний (как планирует правительство) не стимулирует рост экономики. Вместо этого нужны точечные инвестиции в образование, инфраструктуру и цифровизацию.
Предложение канцлера вызвало резонанс. Оппоненты считают, что проблема не в «лени», а в несправедливой системе, где высокие налоги съедают доходы, а бюрократия душит бизнес. Кроме того, разрыв между зарплатами и социальными выплатами слишком мал.
– Продавец, работающий 40 часов в неделю, должен получать значительно больше, чем безработный, – подчеркивает Дульгер.
Хотя в коалиционном соглашении уже закреплены налоговые льготы за сверхурочную работу, многие сомневаются, что этого хватит для реальных изменений.
Дискуссия о восьмичасовом рабочем дне не должна сводиться к упрекам в адрес трудящихся. Германия – не страна «лентяев», но страна, где работа часто не окупается.
Вместо того чтобы заставлять людей трудиться больше, политикам стоит создать условия, при которых труд будет выгоден. И тогда, возможно, вопрос «кто здесь ленивый?» отпадет сам собой.
Photo by Aleksandr Boyko / Berliner Telegraph