Пассажирам местных транспортных компаний придется мириться с изменениями в расписании движения трамваев и автобусов. Рейсы приходится сокращать или ограничивать. На это есть несколько причин.
Местные транспортные компании вынуждены бороться с острой нехваткой персонала. Тревогу руководства вызывает высокий уровень заболеваемости среди водителей автобусов и трамваев. Глава Ассоциации немецких транспортных компаний Харальд Краус отмечает, что такого количества болезней среди работников раньше не наблюдалось.
«В это время года волны холода не являются чем-то необычным, и все же отпуск по болезни, превышающий 20 процентов в день, — это новинка последних десятилетий», — рассказал Харальд Краус.
В связи с этим транспортные компании в разных федеральных землях рассматривают возможность или уже частично сокращают распивание. Пока рейсы ограничивают в основном на тех маршрутах, которые не являются приоритетными. Речь идет о дополнительных поездках, туристических предложениях и рейсах в непиковые часы.
Поездки стараются переносить и корректировать так, чтобы не отменять рейсы в целом. Но если ситуация останется сложной, могут быть затронуты и основные рейсы. Пассажирам следует внимательно следить за расписанием.
Кроме того, нехватка работников в транспорте связана со старением персонала. По словам Крауса, к 2030 году половина водителей местного транспорта выйдет на пенсию. Каждый год из автобусных и железнодорожных перевозок по старости уходят 5000 человек. В транспортной отрасли дефицит квалифицированных кадров остается стабильно высоким в Германии.
Photo by stadtwerke-landshut.de